自治区塔里木河流域管理局面向社会公开招聘工作人员公告

发布：2013-09-22 15:04:02 字号：小 | 中 | 大

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经自治区人力资源和社会保障厅批准，新疆塔里木河流域管理局所属事业单位面向社会公开招聘工作人员67名，具体事宜如下：

一、单位简介

自治区塔里木河流域管理局为自治区水利厅的派出机构，机构规格为正厅级，下属1个副厅级单位，15个正处级单位，5个副处级单位。

2013年塔管局计划面向社会招聘工作人员的11个下属单位均为水管单位，主要负责本单位所辖范围内的水资源管理、水利工程管理、河道管理、水库管理、工程建设以及水行政执法、水法规宣传等方面的工作。招聘的工作岗位均面向基层一线站点，大多在人烟稀少，交通不便、通讯不畅的高原、沙漠边缘地带工作，工作、生活条件十分艰苦。其中：下坂地建管局水库管理处计划招聘3名，工作地点在帕米尔高原塔什库尔干县境内；塔里木河流域巴音郭楞管理局计划招聘6名，工作地点在开都-孔雀河流域沿线；塔里木河流域巴音郭楞管理局博湖扬水处计划招聘7名，工作地点在巴州博湖县境内；塔里木河流域巴音郭楞管理局焉耆水源地供水管理处计划招聘6名，工作地点在巴州焉耆县境内；塔里木河流域阿克苏管理局计划招聘6名，工作地点在阿克苏河流域沿线；塔里木河流域喀什管理局计划招聘21名，工作地点在叶尔羌河流域沿线；塔里木河流域喀什管理局叶尔羌河中游渠首建设管理处计划招聘1名，工作地点在喀什地区莎车县境；塔里木河流域和田管理局计划招聘12名，工作地点在和田河流域沿线；塔里木河流域干流管理局上游管理处计划招聘2名，工作地点在塔河干流上游沿线；塔里木河流域干流管理局下游管理处计划招聘3名，工作地点在塔河干流下游沿线。

二、招聘范围及对象

符合条件的应聘者，均可报名应聘。

三、招聘岗位：（详见附件一）

四、发布信息：在自治区人力资源和社会保障厅网站（www.xjrs.gov.cn）及塔河网（www.tahe.gov.cn）发布招聘公告、公布招聘职位、资格条件及招聘程序。发布信息期限为2013年7月17日至2013年7月25日。

五、招聘岗位基本条件

1、具有中华人民共和国国籍；

2、遵守国家法律、法规；

3、政治上坚定，拥护党的路线、方针、政策，品行端正，遵纪守法，有一定的基础理论和专业知识。

4、热爱出版事业，具有较强的敬业精神，勇于进取，乐于奉献，具有大局意识和合作共事的能力。

5、身体健康，符合《国家公务员通用体检标准》要求；

6、年龄在30周岁及以下(1983年6月1日后出生)；

7、具备招聘职位所需的其他条件和要求。

六、报名：采用网上报名方式。

1、报名时间

2013年7月22日至7月30日18：00（北京时间）

2、报名方式

报名采取现场报名，报名及资格初审按以下程序进行：报考者携带《自治区事业单位面向社会公开招聘工作人员报名资格审查表》（1式2份，贴近期彩色正面免冠1寸证件照片，所填信息必须确保真实准确），身份证、毕业证、学位证、资格证及招聘职位要求提供的其它证明材料原件及复印件，到自治区塔里木河流域管理局组织人事处进行现场报名，并由招聘工作领导小组办公室工作人员对报考者资格进行初审。其中，机关、企事业单位在职人员须携带工作单位组织人事部门或相应的主管部门出具的关于其身份、工作经历、工作年限、同意报考的证明材料原件及复印件。

报名地点：新疆库尔勒市石化大道60号塔里木河流域管理局办公大楼11楼1106办公室。

3、缴纳报名考试费

考试费按自治区物价局有关文件规定收取，不按要求缴费的人员，则无法下载打印准考证和参加笔试。

（1）考生在报名时现场缴纳报名考试费。

（2）考生一旦缴费，即为报名确认，所报岗位不能再进行改动。

（3）报名当天即可缴费，缴费截止时间为2013年7月30日18：00（北京时间）。

（4）凡不符合招聘条件要求，弄虚作假者取消其聘用资格，责任自负。

4、领取准考证

参加笔试人员根据通知在指定地点领取准考证。

5、考务技术咨询电话：

自治区人力资源和社会保障厅人才服务中心：

0991～4606779、4646910、4640296

6、 职位咨询电话：

新疆塔里木河流域管理局组织人事处：0996～2252030、

0996-2253787

7、每位应聘者只允许报考一个岗位。

8、应聘同一岗位，应聘人员与招聘人数之比应不低于3:1。达不到开考比例要求的，调整或取消该岗位的招聘计划。

七、考试

考试分为笔试和面试，均采用汉语进行。考试总成绩按100分计算，其中笔试成绩占50%，面试成绩占50%。使用国家通用文字（汉语）答题的维吾尔族、哈萨克族、蒙古族、柯尔克孜族、锡伯族、塔吉克族、达斡尔族、乌兹别克族、塔塔尔族、俄罗斯族应聘人员，笔试成绩加5分。

1、笔试

（1）笔试卷面满分100分，在考试总成绩中按50%折合计算。笔试采用闭卷方式进行。笔试主要测试报考人员的综合分析能力、逻辑思维能力和岗位专业基础知识。

（2）笔试具体时间及详细地点见《准考证》，报考人员在考试当天持本人准考证、身份证原件到准考证指定的地点参加笔试。

（3）笔试成绩出来后，根据笔试成绩由高分到低分，按招聘人数与应聘人数1：3的比例确定面试入围人员，并按岗位要求对进入面试人员进行资格审查。报考人员所填写信息与本人真实信息不符的，或提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消面试资格。如有放弃者，按笔试成绩依次递补。

（4））笔试成绩、岗位排名及入围面试人员名单等相关情况将于考试结束后在自治区人力资源和社会保障网、塔河网上公布。

2、面试

（1）面试具体时间及详细地点于面试前在自治区人力资源和社会保障厅网站、塔河网上进行通知。应聘人员携带准考证、身份证原件和报名表，在指定的时间到指定的地点参加面试。

(2) 面试满分100分，在考试总成绩中按50%折合计算。最后一名笔试成绩相同的，可一并进入面试。如有放弃者，依次递补。

（3）按招聘岗位与进入面试人数为1：1及以下比例进行面试的岗位，应聘人员面试成绩须达到面试合格分数线，面试合格分数线为60分，通过者方可进入招聘下一环节。

（4）面试采取结构化方式进行，主要考察应聘人员的专业水平、应变能力、逻辑思维、语言表达能力及形态、仪表等。面试结束后，成绩当场公布。

3、总成绩

计算方法：总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

面试结束后，在自治区人力资源和社会保障网、塔河网上公布面试成绩、面试折合成绩、总成绩排名。按总成绩排名顺序确定体检入围人员。

因相关证件不符合规定要求影响考试的，一切责任由报考人员自行承担，未按指定时间到指定地点视为自动放弃。

八、体检

按照总成绩1：1的比例从高分到低分依次确定体检人选，并在自治区人力资源和社会保障厅网站、塔河网上提前2天公布体检时间、体检人选、集中地点及注意事项等。

新疆塔里木河流域管理局组织确定体检人选在二甲以上综合性医院进行体检。体检项目和标准参照公务员录用体检通用标准执行。体检不合格的不能进入下一环节。报考人员对体检结果有异议申请复查的，由新疆塔里木河流域管理局另选二甲以上综合性医院进行复查，有明确结论的只能进行一次复查。因体检不合格出现空缺岗位的，按总成绩排名依次递补。

九、考察

新疆塔里木河流域管理局公开招聘工作领导小组将对拟录用人员进行全面审查考察。着重考核应聘者的思想政治素质、能力素质、遵纪守法情况、道德品质修养等情况。坚持德才兼备、以德为先、注重实绩的原则，对应聘人员政治素质、业务水平、廉洁自律、有无犯罪记录以及是否需要回避等方面的情况进行全面了解；核实报考者是否符合规定的报考资格条件，确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确。应聘者应对自己所填报的资料的真实性负责，诚实应聘。凡有证书造假者，一经发现取消其应聘资格。

拟录用应届毕业生需提供毕业院校出具的在校期间思想政治表现材料，并加盖学校公章；机关、企事业单位在职报考者需提供现工作单位现实表现证明材料；无工作单位者，需居住地派出所出具无犯罪记录证明。因考察不合格出现空缺岗位的，按总成绩排名依次递补。

十、确定拟录用人员、公示

按照岗位用人计划和要求，对考察、体检合格的拟录用人员确定后，在自治区人力资源和社会保障厅网站、塔河网上对拟招聘人员进行公示，公示期为7个工作日。公示期间接受社会举报，举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。

十一、办理聘用手续

公示期满后，对公示无异议人员，新疆塔里木河流域管理局报自治区人力资源和社会保障厅审批认定，办理录用手续。

应聘者在规定的时间内到新疆塔里木河流域管理局报到，逾期未报到者，视为自动放弃。

新聘用人员实行试用期制度，试用期为半年。试用期满经考核合格的予以正式聘用，不合格的，取消其聘用资格。

十二、组织实施

此次招聘工作由新疆塔里木河流域管理局公开招聘工作领导小组组织实施。

十三、招聘监督

为维护招聘工作的公正性、严肃性，自治区纪委驻水利厅纪检组、监察室、自治区水利厅政治部对招聘工作进行全程监督。

监督人：