2019新疆伊宁县委网信办招聘工作人员公告（5名）

　　2019新疆伊宁县委网信办招聘工作人员公告（5名）已发布，报名时间：2019年3月23日至2019年3月31日。新疆公务员考试网现将其发布如下：

　　伊宁县委网信办面向社会公开招聘工作人员公告

　　为深入贯彻落实党中央治疆方略，聚焦社会稳定和长治久安总目标，进一步加强网信队伍建设，经伊宁县委、县政府研究决定，现面向社会公开招聘5名新疆伊犁伊宁县委网信办工作人员。具体事项要求如下：

　　一、招聘原则

　　按照“公开、平等、竞争、择优”和德才兼备、以德为先、注重实干的原则，采取笔试、面试相结合的办法进行。符合报考条件的考生按公布的招聘职位自愿报名，择优录取。

　　二、招聘对象

　　（一）符合岗位条件的全日制高等院校应届（持有毕业证）、历届大专及以上学历毕业生均可报名应聘。

　　（二）年龄30周岁及以下（1989年1月1日以后出生）；

　　三、有下列情形之一的人员，不得报考：

　　（一）本人及亲属（夫妻关系、旁系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系以及其他利害关系）曾因违反党的政治纪律、政治规矩，被有关部门审查处理；

　　（二）在招考中认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为，处理期限未满的人员；

　　（三）因个人原因，公务员被辞退、事业单位工作人员被辞退、解除聘用合同未满5年的人员；

　　（四）录用后未按规定时间到岗或因故取消机关事业单位录用资格未满3年的人员；

　　（五）曾经在公务员试用期内因违纪违规、考核不合格未满5年的人员；

　　（六）报考人员与县委网信办领导干部有回避关系（夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系以及其他利害关系）

　　（七）已经是伊宁县县聘人员不在本次招聘范围内；

　　（八）报考岗位要求的其他条件：招聘岗位、人数其他具体要求详见《2019年伊宁县委网信办公开招聘工作人员职位表》。

　　四、招聘程序

　　招聘工作按照发布招聘简章、报名、资格审查、笔试、面试、政审、体检等环节进行。

　　（一）发布招聘简章

　　伊宁县人民政府信息网（www.xjyn.gov.cn）、伊宁县零距离、杏乡我的家微信公众平台。

　　（二）报名方式

　　符合条件的应聘者请将近期1寸正面免冠彩色照片2张、报名表、个人简历、户口本、身份证、毕业证、学位证及其他相关证书原件和复印件等资料通过以下方式进行报名，报考岗位要求具有相关工作经验的，须提供证明。每个报名者限报一个岗位。

　　1.报名时间：2019年3月23日至2019年3月31日

　　2.报名方式：现场报名

　　3.资格审查：现场审查

　　4.报 名 费：100元/人

　　5.报名地点：伊宁县人力资源与社会保障局3楼

　　（三）笔试

　　1.笔试时间：待定

　　2.地点：以准考证为准

　　3.笔试内容：以《公共基础知识》为主，使用国家通用文字，采取闭卷形式答题。

　　4.应聘者凭本人身份证、准考证入考场，并按规定的时间和地点参加考试。

　　（四）面试

　　根据应聘者笔试成绩从高分到低分按计划录用人数1：3的比例确定参加面试的人选（不足1：3比例的根据实际报考人数情况确定进入面试人选），面试采用结构化面试，笔试成绩相同者占面试入围名额，且同为最后一名入围面试者，一同入围面试；

　　1.面试时间及地点:另行通知

　　2.面试使用国家通用语言答题，面试成绩以百分制计算，保留小数点后两位小数，面试成绩当场公布，入闱面试人员须达到规定的面试合格分数线60分方可进入下一环。、

　　（五）成绩计算

　　综合成绩：按笔试成绩占40%、面试成绩占60%。

　　（六）政审

　　考生填报政审表，由户籍所在地派出所进行认定。

　　（七）体检

　　根据综合成绩从高分到低分，按1：1的比例确定参加体检人员。体检所需费用按实收取。

　　（九）公示

　　拟聘人员审定后，公示期为5个工作日。

　　五、聘用及福利待遇

　　（一）实行合同聘用制。合同期为一年，聘期满，经考核合格，可以续聘并签订续聘合同。新聘用的人员工资福利待遇按县聘专业技术人员的相关标准执行。

　　（二）新聘人员实行1个月试用期。试用期间，发现有违规、违纪及弄虚作假行为及考核不合格人员，解除聘用合同。

　　六、注意事项

　　（一）考生在报名前应认真阅读简章有关要求和招聘岗位的各项条件，严格按照招聘岗位的条件和要求报考。凡不符合招聘岗位条件和要求的及弄虚作假的取消考试和聘用资格。

　　（二）考生在填写《报名表》时应认真核实联系电话。招聘考试期间，考生如更换联系电话，务必及时通知报名联系人，并且保持电话畅通，因考生所留联系电话有误或无人接听、停机等其他自身原因影响考生考试的，由考生本人负责。

　　（三）报考人员在报考过程中，应及时了解招聘工作进程、查询有关事项的公告，因个人原因影响考试资格的后果自负。

　　（四）招聘工作自觉接受县纪检、监察机关、社会各界和广大人民群众的监督，确保招聘工作公开、公平、公正。参与招聘工作的所有人员，要严格执行规定的程序和原则，实行公务回避。对违反规定的，视情节轻重，给予党纪、政纪处分；情节严重构成犯罪的，由司法机关依法追究刑事责任。对违反规定的考生，取消其考试资格；已被聘用的，取消其聘用资格。

　　（五）若面试、政审、体检等环节产生人员空缺，按上一环节成绩从高分到低分依次递补。

　　（六）本《简章》由伊宁县委网信办负责解释。

　　（七）监督电话：

　　伊宁县纪检委：0999-4022617

　　伊宁县人力资源和社会保障局纪检组：0999-4051260

　　联系人：马晓瑞 卡迪娅·阿布都西提

　　联系电话：0999-4050828 15628125033